La solución no debería ser poner más carga sobre el solicitante, especialmente una financiera en la que las personas solicitan cientos de trabajos, es depredadora y distópica Y el problema principal para la búsqueda de empleo no es la aplicación en sí, sino cómo se filtra la aplicación Además, esto no resuelve el problema del mercado laboral fantasma, ¿qué sucede con el empleador que no elimina la lista o verifica las presentaciones? ¿Tu dinero está bloqueado? La solución es volver a cerrar el círculo en el que tenías que ir en persona al trabajo con la intención (señal), preguntar si estaban contratando y entregar personalmente tu currículum, pero sin la parte real en persona ahora