giải pháp không nên đặt thêm gánh nặng lên người nộp đơn, đặc biệt là gánh nặng tài chính khi mọi người đang nộp đơn cho hàng trăm công việc, điều này thật tàn nhẫn và phi lý và vấn đề chính trong việc tìm kiếm việc làm không phải là đơn đăng ký mà là cách mà ứng dụng được lọc hơn nữa, điều này không giải quyết được vấn đề thị trường việc làm ma, điều gì sẽ xảy ra nếu nhà tuyển dụng không xóa danh sách hoặc kiểm tra các đơn đăng ký? tiền của bạn chỉ bị khóa lại? giải pháp là quay lại vòng tròn nơi bạn phải đến trực tiếp công việc với ý định (tín hiệu), hỏi xem họ có tuyển dụng không, và trực tiếp nộp hồ sơ của bạn, nhưng không có phần trực tiếp thực sự nữa.
Julian is at LessOnline, Manifest and Vibe-stuff
Julian is at LessOnline, Manifest and Vibe-stuff18:48 19 thg 7
ma sát không đủ dường như dễ giải quyết: có một khoản phí ứng dụng + tiền đặt cọc an ninh ví dụ $30 để nộp đơn, $25 được hoàn lại khi bị từ chối tại sao các công ty không làm điều này? hệ thống thanh toán có *quá* nhiều ma sát?
415