تم تصميم الإنترنت والتكنولوجيا في الغالب لمساعدة البشر على القيام بسلوكيات قصيرة المدى. لتحقيق أي شيء على المدى الطويل يحتاج المرء إلى الخروج منها.

في بعض الأحيان ، يكون الخوف الوجودي من الذكاء الاصطناعي ساحقا

يبدو الذكاء الاصطناعي هذه الأيام وكأنه المرحلة الأخيرة من لعبة سوليتير حيث يتسارع المرء بسرعة كبيرة لمشاهدة الرسوم المتحركة المرضية للبطاقات التي تعود إلى الحزمة.

القيادة تدور حول المحادثات والقرارات غير المريحة. القيادة العظيمة تفعل الأمرين معا دون تأخير.

لسنوات عديدة ، كان لدى google زر "أنا أشعر بأنني محظوظ" ، والذي سمح للأشخاص بالوصول إلى أعلى نتيجة دون الحاجة إلى التعامل مع نتائج البحث. لم تكن هذه الخطوة مثالية للأعمال التجارية لأنها لم تسمح للمستخدمين بمشاهدة الإعلانات التي غذت أرباح الشركة. بعد سنوات ، يجعلنا الذكاء الاصطناعي نشعر جميعا بأننا محظوظون جدا

دائما ما يكون البشر عالقين دون وعي في وضع الترتيب والمقارنة ، وعندما يصيب شخص ما مصيبة ، يمنحنا دماغنا البدائي اندفاعا للدوبامين كما لو كنا حصلنا على دفعة هائلة في رتبتنا من السهل فهم Schadenfreude إذا تعاملنا مع العالم على أنه لعبة واحدة كبيرة محصلتها صفر.

التمكين بدون مساءلة ينتهي به الأمر كاستحقاق.

آراء الأشخاص الذين فشلوا في شيء ما لا تصبح سيئة بسبب فشلهم ولكن لا تؤخذ على محمل الجد. غالبا ما يفترض أن آراء الأشخاص الذين قاموا بعمل جيد جيدة في المجالات التي لا يفهمونها. هذا يجعل إعلانات المشاهير قوية وتسمح للاعبي الكريكيت أو الممثلين ببيع الصناديق المشتركة والتأمين.

تنمو نماذج اللغات الكبيرة من خلال استيعاب البيانات المتنوعة بلا هوادة. صحيح بالنسبة لأذهاننا أيضا. من الأفضل الاستمرار في أخذ عينات من التخصصات والاتجاهات الجديدة لمواصلة تطوير خوارزمياتنا العقلية. عندما يؤدي النجاح إلى تقليص الفضول ، يتوقف "LLM" الشخصي عن التعلم ويبدأ في الاندفاع.

عندما بدأت في مجال التكنولوجيا في عام 2009 ، كان الانضمام إلى شركة ناشئة يعني الحصول على تخفيض كبير في الأجور. لقد فعلت ذلك من أجل المهمة والنمو والرهان على نفسك (وربما لأن الوظائف ذات الأجور الأعلى أجرا في مجال التمويل أو شركات التكنولوجيا الكبرى لم تكن توظف في فترة الركود). كانت الشركات الناشئة للمتخلفين والمثاليين.