Osoba odpovědná za rozhodnutí musí být schopna otevřeně a transparentně vysvětlit myšlenky, které za ním stojí, aby je každý mohl pochopit a posoudit. V případě neshod by mělo být odvolání podáno buď k šéfovi osoby s rozhodovací pravomocí, nebo k dohodnuté, dobře informované skupině dalších osob, obecně lidí informovanějších než osoba s rozhodovací pravomocí a nadřízených. #principleoftheday
48,89K