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Tyler Tarsi
首席技术官 @OmniFDN。自由极简主义者,技术乐观主义者。Ex-quant, Ex-Applied AI.@Harvard CS & 数学 & 经济学。
这不会是一个拥有传统金融吸引力的公司对Cosmos公司的最后一次收购。
也许这就是许多缺乏产品市场契合度的加密原生团队的前进之路?而不是让所有开源技术都被Robinhood等公司剽窃。
自然契合:
- Cosmos生态系统构建了令人难以置信的基础设施,但在加密原生用户之外的分发上遇到了困难。
- 拥有强大传统金融关系的RWA平台,如Ondo,拥有更清晰的产品市场契合度和监管定位,但需要Cosmos团队开发的工程能力。
Strangelove构建了出色的开源工具,正是你需要的,以扩展区块链生态,而Ondo的机构关系提供了Cosmos技术所缺失的分发。
随着监管透明度的提高,预计会有更多这样的组合。
各方都在做聪明的举动。

Ondo Finance7月14日 21:30
我们很高兴地宣布,Ondo Finance 已收购 @strangelovelabs,以加速我们全栈 RWA 平台的开发。
此次收购显著扩展了 Ondo 的工程和产品能力,以开发基础设施,将 RWAs 大规模上链。
Strangelove 在多个区块链生态系统中开发生产级基础设施方面拥有良好的业绩记录。
其团队为基础技术做出了贡献,涵盖了从互操作性协议和 SDK 框架到自定义链部署的各个方面。
作为收购的一部分,前 Strangelove 首席执行官 Jack Zampolin (@jackzampolin) 将加入 Ondo Finance,担任产品副总裁。
通过此次收购,Ondo 加强了其作为唯一具有全栈代币化资产平台的地位,具备跨链资产发行、协议设计和区块链开发能力。
在这里阅读完整公告:

12.61K
美国经济最大的特点是对冒险的奖励。
谷歌的风帆交易(以及Meta的规模交易)为我们提供了另一个经典案例,即联邦政府在不理解二次效应的情况下干预复杂系统。
收购雇佣对初创生态系统至关重要——许多构建出色技术但没有匹配商业模式的初创公司仍然可以退出——为所有早期员工提供流动性。在很大程度上,这些保障使得初创公司的就业成为一个可行的选择。
但这一机制现在正在破裂——他们不是进行标准收购,而是选择性地挖掘人才 + 许可费用以避免监管审查。谷歌以折扣价获得人才和知识产权,同时留下一个空壳公司。
是的,这种情况下有大约1亿美元专门为剩余员工预留。但这是一个危险的先例,减少了使初创公司就业成为聪明、有动力的人可行选择的保障。
这完全是机制设计的问题。

Dave Pack7月14日 04:51
几周前,当 @OpenAI 收购的消息宣布时,我为 @windsurf_ai 的一个朋友感到兴奋。我在我们的群聊中开玩笑说,下次男孩们的旅行费用他得全包。
现在,随着谷歌的收购,消息令人沮丧。
这是我收集到的信息:
- 前30名AI工程师和领导层将前往谷歌。
- 现有员工一无所获。
- 即使是拥有大量已归属股权的早期团队成员, reportedly 也只得到微薄的补偿。我收到了几位要求匿名的人的私信。
- 公司仍然有大量现金余额——但已经被掏空。现在员工们拥有它!他们应该感到非常感激!
早期创业公司的员工是这个行业的英雄。不是创始人。也不是风险投资者。这些人承担了真正的风险:离开稳定的工作,接受较低的薪水,买入股权可能有一天会有意义的梦想。
他们工作更长的时间。他们承受更多的压力。是的,他们也签署了可能获得巨大成功的协议。
当那个巨大成功真的发生时——而人们被排除在外?这会破坏整个系统的信任。
一个超过30亿美元的退出是梦想中的场景。这是事情顺利进行的时候。这是你作为早期员工梦寐以求的前0.1%的创业公司。这不仅仅是买房子的钱,这是一辈子都能过得去的钱。如果这就是事情顺利时发生的情况,我无法想象这会对行业造成什么影响。
称其为“收购”以逃避监管审查,同时让你的团队失望,这只是伪装成合规的贪婪。
作为创始人,这将对我们造成巨大的伤害。招聘已经变得更加困难。在零利率政策后,创业公司与大型科技公司之间的薪资差距确实缩小了,但资金过剩的创业公司让员工对股权产生了怀疑。我听到越来越多的早期员工在谈判时要求减少股权以换取现金,我自己也经历过。他们认为如果事情顺利,这只是一个不错的奖金,并且被训练成认为它的价值为0。
我不知道解决方案是什么,但在30亿美元的退出中有大量资金可以运用。即使是每位员工250K到500K的桥接资金也会产生巨大的差异。完全有足够的资金来做到这一点,甚至更多。
如果你是创始人或风险投资者:这是你的警钟。如果这成为常态,创业公司将由雇佣兵而不是传教士来填充。股权将毫无意义。这个模型会崩溃。停止短期思维,榨取这笔交易的每一分钱。
创始人:保护你的团队。
风险投资者:对那些让你的回报成为可能的人做对的事情。
如果这就是事情顺利时发生的情况……为什么还会有人再次加入你的创业公司?我看到 @balajis @jordihays @haridigresses 有一些很棒的讨论。
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忘记了人工智能有多好。这是一个模型:

Tyler Tarsi7月15日 01:52
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