Chủ đề thịnh hành
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.
🚨 Tin tức di trú LỚN: Trump vừa đề xuất một thay đổi lớn đối với H-1B. Không còn xổ số nữa, mà sẽ chọn lựa theo trọng số dựa trên mức lương.
Dựa trên mã công việc và vị trí của bạn, phần trăm lương cơ bản của bạn sẽ xếp bạn vào một trong 4 nhóm. 85k H-1B sẽ được chọn theo thứ tự giảm dần IV > III > II > I. Nếu có nhiều ứng viên hơn số lượng, sẽ có xổ số trong một nhóm.
Dữ liệu từ các đơn LCA, những người được chọn vào H-1B, cho thấy 13% ở cấp độ IV và 24% ở cấp độ III từ ~480k đơn. Điều này có nghĩa là chủ yếu cấp độ IV sẽ lấp đầy giới hạn 85k.
Điều này có khoảng 30% khả năng trở thành luật vào năm 2027.
Tất cả điều này có nghĩa là gì? Tôi đã phác thảo những hậu quả lớn của dự luật này bên dưới.

@CatallaxySpirit @TheLobbyistGuy Đã được giải thích. 75% là gia hạn, chỉ 25% là H-1B mới.
Việc sa thải trong các công ty công nghệ xảy ra dựa trên chức năng kinh doanh, không phải dựa trên tình trạng nhập cư.

02:04 5 thg 7
"Microsoft laid off 9000 people and replaced them with 14,181 H-1Bs" which is a misleading narrative.
Most petitions are renewals that need to be done every 3yrs. In 2024, Microsoft had ~1200 new H-1Bs:
—~25% of all H-1B petitions
—~10% of new headcount
—0.5% of total employees

515K
Hàng đầu
Thứ hạng
Yêu thích