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a guerra mais brutal pelo talento na história da tecnologia está a quebrar o contrato social entre fundadores, empregados e investidores que facilitou o seu crescimento incrível durante décadas. o sempre reflexivo @absoluttig produziu o primeiro grande artigo sobre a tendência.

15/07, 21:19
NOVO: As ofertas de compensação de várias centenas de milhões de dólares da Meta e os acordos de bilhões de dólares da Google com a Character AI e Windsurf sinalizam que estamos em uma bolha louca de talentos em IA. Estamos entrando em uma era hipercapitalista na tecnologia — e, como explica @absoluttig, isso irá reconfigurar a indústria.
O mito do engenheiro 10x era pitoresco. Hoje estamos vendo engenheiros *1000x* — pessoas cujas contribuições podem mudar materialmente a trajetória de uma empresa e a trajetória de uma indústria inteira.
Com esses valores em jogo, $20 milhões/ano ou mais para a pessoa certa não é insano. Se a IA é uma oportunidade de mais de $10 trilhões, na verdade faz sentido gastar tanto.
Mas: este novo regime quebra o contrato social. Lealdade, gravidade do fundador e idealismo de startups não são páreos para esse nível de capital. Uma cultura de alta confiança em startups não é mais uma certeza. Não em uma era de cheques de 9 dígitos.
Neste novo mundo, menos empresas receberão mais financiamento e receita, e menos funcionários serão pagos mais. Novas dinâmicas de trabalho provavelmente surgirão de ambos os lados da mesa: agentes para os melhores engenheiros, sindicatos para pesquisadores de IA, táticas agressivas de não concorrência.
Os contratos sociais entre funcionários, startups e investidores estão sendo reescritos. Apenas os fundadores mais ferozes e as missões mais fortes conseguirão compensar as forças de mercado intensamente mercenárias. Aqui está como será esse futuro. Link encadeado. 👇

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