Googleに新しいインタビューがあります。誰もがそれを真似しようとしています。 しかし、すでに3つのバリエーションがあります。

Redditに投稿されたある首相の投稿が拡散した。当然のことながら、これは新しい面接タイプです。 しかし、これは知っておくべき 3 つの Vibe コーディング面接タイプのうちの 1 つです。

フォーマット1:45分のVIBEコーディングケース Google がインドでテストした形式は 1 つのオプションです。そこで、機能をバイブコーディングするように求められます。ここでは、ツールをどれだけうまく使用し、製品機能の「バージョン 0」を構築するかに重点が置かれています。

形式2:プロダクトデザイン+プロトタイプ 実際により一般的に使用されている形式は、製品デザインケース全体を作成し、最後に簡単なプロトタイプを作成することです。ツールの使用を評価するのではなく、全体的な PM スキルセットが重要です。

形式3:プロトタイプオプションの宿題 最も一般的な形式は、宿題を出して、製品の機能をデザインするように求め、プロトタイプのリンクを含めることができることを記載することです。 これらの課題は、あなたの総合的なPRDスキルをテストします。

私がまだ製品担当副社長だったら、フォーマット 3 を採用するでしょう。これは、今日のPMの仕事を最もよく表したものです。さらに多くの企業が間もなく採用することを期待しています。 そのため、このインタビューを解読する方法に関するウェブ初のガイドをまとめました。 「ガイド」にコメントしていただければ、私のフレームワークを無料でDMします。