Из 10 самых ценных компаний в мире 7 нанимают больше программистов, чем любых других специалистов (NVIDIA, Microsoft, Apple, Amazon, Google, Meta), 2 занимаются аппаратным обеспечением (Broadcom, TSMC), а 1 - нефтью (Saudi Aramco). Попасть в 7 из 10 из них "проще всего" как программисту.

... и попасть на 2/10 "проще простого" как инженеру-аппаратчику. Я ожидаю, что количество зачислений в ведущие университеты (откуда все вышеупомянутые компании и другие крупные технологические компании и многие стартапы почти исключительно нанимают стажеров и новых выпускников) не будет снижаться в следующие несколько лет... совсем.

Поступление в университеты, которые не имеют связей с индустрией, не предлагают стажировок и т.д., и где новым выпускникам трудно устроиться на работу: они всегда будут испытывать трудности, если это будет продолжаться долго. Нет достаточных данных, чтобы увидеть, плохи ли дела в области программного обеспечения по сравнению с другими отраслями.