mi nota para mí mismo hace unos años: Como fundador, tienes que ser ferozmente competitivo, ferozmente ambicioso, ser una cucaracha y negarte a morir cuando el mundo piensa "no, esto no se puede hacer". Es ese nivel de convicción, o trabajar para alguien que lo ha hecho y te da algo en el juego. En el peor de los casos, trabajas para alguien y no tienes nada en el juego (equidad, tokens...) incluso si la empresa va realmente bien; en ese caso, solo estás alquilando tu tiempo, y a largo plazo, no estás preparado para las realidades económicas del mundo brutalmente competitivo y abarrotado que se avecina.