Ik heb nooit een Fragmetric-token gehad, en ik ben geen handelaar of investeerder van welke aard dan ook. Maar ik voel me gedwongen om hier twee punten te maken vanuit het perspectief van een oprichter: 1. Ik begrijp en empathiseer dat mensen boos zijn, maar de token is nog geen week uit. Het is veel te vroeg om zijn dood te verkondigen. Als het Fragmetric-team niet opgeeft en blijft bouwen, zal de token op de lange termijn vanzelf volgen. 2. Ik zie veel mensen zeggen dat het team stil is gegaan en niet goed communiceert. Laat me misschien wat kleur geven: De airdrop is de SLECHTSTE dag van het leven van elke oprichter. Het protocol is je baby, en de token is de culminatie van dat alles. Je denkt er al jaren over na. Je hebt non-stop gewerkt voor dit specifieke moment. Je hebt je best gedaan om iedereen gelukkig te houden, je DMs ontploffen, je probeert alle beursnoteringen en market makers en investeerdersvesting te coördineren en bla bla bla, je draait op nul slaap omdat je wekenlang 20 uur per dag hebt gewerkt en zelfs als je naar bed kunt gaan, racet je geest over alle dingen die je nog moet doen en laat je niet in slaap vallen... Je wilt echt, echt, echt dat het goed gaat, en wat je ook doet, het is nooit, nooit genoeg. Er zijn echt goede mensen in deze ruimte, maar op de airdrop-dag zie je de meest walgelijke delen van de mensheid. Je hebt honderden, duizenden mensen die naar je schreeuwen, om goede en slechte redenen, en de hebzucht van sommige mensen is van de charts. Vorig jaar rond deze tijd tijdens de TGE van Sanctum, dacht ik eraan van het gebouw te springen. En direct na de TGE werd ik zo ziek dat ik een paar weken aan bed gekluisterd was. Fragmetric heeft geen perfecte TGE gedaan (maar welke airdrop is dat wel?). Ik vind het absoluut eerlijk en geldig dat mensen gefrustreerd zijn en het team bekritiseren. Maar laten we alsjeblieft een beetje empathie hebben voor degenen aan de andere kant. Voor jou is het weer een dag, een ander protocol, een andere token. Voor goede oprichters is het ons levenswerk.